第487章 超级老员工（1/2）

再说阿梅也不是李明瑾管的人，她可不用操心要招人来接手的事，所以这事也就不用劝了。

李明瑾觉得自己在这个公司其实关注的事情就那么几个：跟上司的关系、能不能按时下班、年底有没有奖金拿，除此之外，所有的人和事，在她心里，一概都不重要。

她已经不是当年那个刚出来工作的谨小慎微的小女生了，一心要跟所有的同事都交好。

不过现在的她，其实也是“谨小慎微”的，只不过，底子里变老道了些。

就算阿梅走了，还会有新的前台来的，李明瑾相信，到时候，她也是能跟新前台处得很好的。

......

年会后的这一周，一直都很安静，连梁工都没有给李明瑾另外安排写报告的任务。

很快就要放假过年了，年终奖到底有没有呢？李明瑾不由得焦虑了起来，她只能跟瑞姐打听消息。

瑞姐说：“别着急，该来的还是会来的。”

瑞姐老神在在的样子，感觉就是个超级老员工。

虽然瑞姐说话经常是说一半不说一半的，但是李明瑾却还是喜欢问她。除了她，李明瑾也没别人可以问的。

按瑞姐的意思，这周只是表面上看起来平静，其实领导们都在讨论年底的钱怎么分的问题。

重要的部门要怎么奖励才能起到激励作用？普通员工的年终奖要怎么发？需要多少钱？公司账上能不能拿出这笔钱？还有那些股东们，高管们，总监们，经理们，一个个要拿多少钱的？都是要逐个确定的问题。所有的数，权衡又权衡，算得清清楚楚，列得明明白白，再报总裁审批，最后才能发钱。

这些事，像李明瑾这样的普通员工当然不可能知道的。

瑞姐也是不知道的，只不过她来公司的时间久，听的多，看的也多，再加上她自己猜的，也就八九不离十了。