第271章 暂设的提成比例（1/2）

“嗯嗯！”陈总边看边点头。

李明瑾接着给他解释：“您看，这个业绩提成，我暂设的是2%，是按实际到款的2%，而不是合同金额，就是不按签单额，因为回款的才是公司真正收到了钱。”

“嗯嗯！”陈总点头表示认同。作为老板，对钱都有特殊的敏感度。

“这个比例，也是按照目前工资表上实发的绩效工资推算出来的。”李明瑾的意思是，她可没有乱写，还是有依据的。

“嗯，好！”陈总又点了头。

“按照工资表测算，业务员每个月的回款额在8万到15万之间，年回款额是96万到180万，按六个业务员算，年回款额在800万左右，总的业绩提成是一年16万这个样子。”

李明瑾把大概数字算出来，也是让陈总心中有数，可别到了年底一算，找她说发了这么多钱呀！

不过也还好，她这一估算，公司的收入，跟当初面试的时候，陈总说的一年一千万的单，基本相符，订单额总是要比回款额大一些，陈总就算是吹牛了，也没吹大多少，算实诚的了。

一个业务员每个月都要维持这个8-15万的回款额，其实也不容易呀！李明瑾心想，看他们经常在办公室里呆着，是不是真的可以做到呀？她在脑子打了个问号。

“嗯嗯！”陈总又是点点头，“只要业务员能做到这个业绩，奖金我肯定照给。”

“嗯！我这还设置了超额目标的奖励，就是业务员一年的业绩总额，达到了基础目标后，又比他去年的业绩总额增加了30%，就可以获得另外的奖励，暂定奖励是这部分增加业绩的1%。”