第二百五十六章 仿真测试（2/2）

受邀而来的上石化、北石化等国企干部，注意力渐渐转移到了篮球场上

接受面试的共有16o名的大华石化公司的工人他们将是批试机的操作员和替补操作员卡萨利公司必须培训并测试他们，以保证每个岗位有两到三个人完全掌握，才能收回尾款，这笔费用也是包含在数千万美元的设备费用中的

对卡萨利公司来说，测试大华的员工是一项非常重要的责任一旦所有操作员和替补操作员都通过了测试，试机出现问题，就要先考虑机械故障，并由卡萨利公司负责到底，直到安全经济的试机成功但是，如果有操作员和替补操作员未能通过测试，那就不能进行试机，不可能投产，卡萨利公司的工作也就不算完成，他们必须继续培训大华的员工，直到所有人合格为止

这样的条款，虽然形成了两种约束，但最严重的约束还是试机的责任因为试机产生的维修费用，可比培训贵多了

因此，如卡萨利这样的大公司，“面试”向来严格，没有多少人情可讲

这个道理，苏城稍微提一下，在场诸人立刻就明白了一个个的眼神都变了

丁志鹏问：“大华此前有测试过吗？”

苏城答：“没有”

“第一次？”

“第一次”

丁志鹏不禁拍桌，用调笑的语气改善气氛道：“你这家伙真是胆大，就不怕未能通过，在毛主任面前丢了面子？”

毛主任果然抛开了世界观念，哈哈笑道：“年轻人勇气十足值得褒奖看看大华能不能一次成功”

“非得成功不可我可不想再飞大半个中国来观礼了”丁志鹏一个劲的摇头

众人莞尔，又暗自佩服苏城的人脉关系丁志鹏轻松的话语，说明两人的关系非常融洽，透出的信息着实不少

卡萨利公司是瑞士公司，和中国政府八杆子打不着的关系，才不管有多少“大人物”看呢，只在操场上做着自己的事，将一个个模拟操作台，按照顺序进行摆放其形状，就像是把操作部分给拆了下来一样，正是仿真甲醇操作系统

这种仿真系统有点像是军队里培养装甲兵的方式单独做一套方向盘、刹车油门变箱以及座椅等部分虽然不具有功能，但操作方式都具有了，考官设定几个条件，操作员依言进行，操作的对是不对一望可知

整套的仿真甲醇操作系统稍微麻烦一点，考官设置条件了，操作员不光要据此操作，而且要注意前面操作员的反馈

巴克曼却没有给他们讨论的时间，声若洪钟的道：“模拟操作考核2分钟后开始，请操作员就位……”

大华的员工拔腿就往位置上跑

令卡萨利公司的工程师们吃惊的是，大部分的大华员工都跑对了地方，对于上百个座位的混乱模拟体系来说，这是颇不容易的他们却不知道，大华的浦东培训基地早就有了自己的仿真模拟系统

“开始，设定条件，热管压力8兆帕，鲜气单程通过操作……”巴克曼是个日耳曼血统的瑞士人，身材高大，声音沙哑，站在一个篮球架的前面，像是做防守似的

他的话音刚落，就有中方员工翻译随后，一名班组长提高音量，道：“单机空负荷一次试运转，压缩机热机……”

王胜眼睛眨都不眨一下的盯着下方，心里的滋味说不清道不明

……