第62章 工作组组长（2/2）

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伍国栋问：“什么时候开始？”

老洪说：“当然越快越好，明天出发也可以，但最迟不能拖到下星期。”

离开组织部长办公室，伍国栋的心情还是愉快的。

那东南镇因在南山市的东南而得名，那里高山峻岭，是战争年代，游击队经常驻扎的地方，可想而知，其地势险峻。直到前几年，那里才通水泥路，因此，情况和所有红色根据地一样，经济发展都是当地最不理想的地方。

现在有这样一个规律，凡是经济发展上不去的地方，工业化程度都不高，污染就不大，自然生态环境就保持很最好。山是绿的，水是清的，湿润的雾气似梦似幻地飘渺。很忙碌的时候，头忙碌得发涨的时候，伍国栋就曾渴望到一个山清水秀的地方好好住几天，呼吸清新的空气，倾听鸟儿“叽叽喳喳”的欢叫，人便也熏陶在大自然美景里。但是，在以前，这种想法是那么不实际，那么遥远，那么奢侈。

现在，这渴望唾手可得，且还是两个多月的时间。

他想，这两个多月，简直就是疗养了。

他想，虽然，他是带着任务下去的，但那任务和镇委书记完全不同。经济搞不上去，镇委书记头痛，干部群众待遇不增长，镇委书记头痛，农民实际问题不解决，镇委书记头痛。这都不关他什么事，他只要化解了镇委书记和镇长之间的矛盾，把他们捆在一起，合力奋进，就完成任务了。

后来，伍国栋发现，事情并非像他想像的那么乐观。镇委书记和镇长闹矛盾闹不团结，如果能够大事化小，小事化了，就不会捅到上面来，市委就不会兴师动众派出工作组。显然，他们的不团结已经发展到一种比较严重的地步，已经让市委认为，再不解决就将直接影响东南镇的发展。

那么，要化解镇委书记和镇长之间的矛盾，改变两个人的思想和行为，或者说，改变一个人的思想和行为，配合好另一个人，仅用两个多月的时间，是完全不够的。这世界上最难改变的是什么？就是人的思想，而且是两个也算出类拔萃的人的思想。

更让伍国栋感到郁闷的是，陈小龙的态度。

伍国栋向陈小龙汇报老洪的谈话后，他只说了一句话，这是市委的决定，你就积极配合吧！甩下这话，就急匆匆走了，伍国栋便很不得要领地回自己的办公室。

他想，自己应该把手头上的工作移交给谁呢？

这么想，他才发现，这几个月，他手头并没有具体要办的事了。如果，秘书科那位老科长不把各副秘书长手头的文件请示呈送过来，他就无所事事了。

他突然心虚起来，想他在陈小龙这里已变得可有可无。

他突然有一个危险的念头，这会不会是一个过渡？如果，镇委书记和镇长的关系没处理好，市委会不会把镇委书记调走，把他伍国栋留在东南镇？

这种正科之间的平调，南山市委组织部是可以发文的，一纸任免，免去你伍国栋市政府秘书长的职务，任命为东南镇委书记。